MDE Sigma tilbyr 4human!

MDE Sigma kan tilby deg og din bedrift løsninger som hjelper deg på både HR og regnskap. For deg betyr dette at du får bedre oversikt over dine ansatte, sparer tid, og eliminerer potensielle fallgruver for ditt selskap. 

- Vi har flere dokumenterte eksempler på at mange kunder sparer mye penger på å benytte seg av våre løsninger med integrerte regnskaps- og HR-systemer. Kunder er ofte ikke klare over de enorme gevinstene man kan oppnå på dette området, sier daglig leder i MDE Sigma, Kristina Eriksen. 

Hun viser til en kraftig utvikling på HR-området i norske bedrifter den siste tiden, og hvordan det settes stadig strengere krav til bedrifters oppfølging av sine ansatte. Hun mener det i flere år har vært vanlig å håndtere dette internt, men at det for stadig flere bedrifter er gunstig å ha tilgang til ekstern kompetanse, om man ikke har egne HR-ansatte. Eriksen er tydelig på at hun mener et HR-system bør være en del av alle bedrifter i dag. 

Hva er fordelene med å benytte et integrert HR- og lønnssystem? 

MDE Sigma presenterer her de viktigste årsakene til at din bedrift bør benytte en leverandør som kan skreddersy en løsning der både HR og lønn er integrert. 

• Du får bedre kontroll på all informasjon om dine ansatte 

• Du forhindrer feil, og unngår kostbare forglemmelser 

• Du klarer å følge opp ansatte langt bedre, slik at de føler seg sett og ivaretatt 

• Du sparer tid og ressurser, og tjener mer penger 

• Du skaper et bedre arbeidsmiljø i din bedrift 

• Du og din bedrift har kompetent hjelp bare en samtale unna 

• Full kontroll på alt fra onboarding, medarbeidersamtaler, ansattoversikter, personalhåndbøker, sykefravær, medarbeiderundersøkelser, med mer 

• Rapporter, statistikker og analyser av dine ansatte 

• Enklere for ansvarlige/ledere å ha kontroll 

• Svært høy sannsynlighet for lavere sykefravær, bedre effektivitet og høyere trivsel blant ansatte, da de følges bedre opp 

• Bedre sikkerhet og system for personvern og GDPR