Vi søker prosjektledere til regionens mest ambisiøse utviklingsprosjekt
Base utvikler prosjekter innen bolig og næring. I samarbeid med utvalgte arkitekter, entreprenører og leverandører håndterer vi hele prosessen fra idé til ferdige bygg. Både våre næringsprosjekter og boligprosjekter ligger hovedsakelig på sentrale steder i Stavanger-regionen.
Nå har Base Property fått oppdraget med å utvikle Equinors nye hovedkontor, regionens mest ambisiøse eiendomsprosjekt, gjennom både rehabilitering og nybygg på Forus Øst. I tillegg skal vi i gang med prosjektet Hertervigkvartalet i Bjergsted, vi trenger derfor flere ansatte i både Base Property og i vårt eget rådgivningsselskap Stafr.
Prosjektledere
Vi ser etter erfarne prosjektledere som er kommersielle og faglig sterke, med evne til å se helheten i et prosjekt, samt kunne håndtere utfordringer underveis. Du må kunne lede et team med ulike fag, der alle jobber mot felles mål. I Base får du muligheten til å drive frem kommersielt viktige prosjekter, i et selskap med en solid markedsposisjon.
Har du lyst å lede utviklingen av ett av landets største og mest prestisjefylte prosjekter? Søk på denne stillingen.
ARBEIDSOPPGAVER OG ANSVARSOMRÅDER
- Hovedansvar for å utvikle og gjennomføre kompliserte eiendomsprosjekter
- Lede en prosjektorganisasjon med rådgivere og leverandører, samt ha dialog med leietakere
- Utvikle og gjennomføre prosjekter basert på målsetninger for kvalitet, tidsplan og lønnsomhet
- Resultatansvar for prosjektene
- Forhandle entrepriser og kontrakter
- Forstå og ha oversikt over markeds- og konkurransesituasjonen og være en proaktiv aktør eksternt
- Kontakt med relevante politiske og regulatoriske myndigheter
- Risikovurdering og oppfølging av entreprenører, arkitekter og relevante leverandører
- Rapportering av fremdrift og status på relevante prosjekter i henhold til gjeldende forretningsprosesser og rutineverk
VI TILBYR
- En rolle med stort ansvar, fra kalkyler og relasjonsbygging til konseptutvikling
- Unike arbeidsforhold i Hermetikken på Eiganes
- Et godt arbeidsmiljø som består av hyggelige og kunnskapsrike kolleger
- Høy aktivitet, samt stor grad av både teamarbeid og selvstendig jobbing
- Faglig bredde og variasjon, samt gode utviklingsmuligheter
- Gode lønnsbetingelser
ØNSKET KOMPETANSE
- Høyere utdannelse, gjerne innenfor økonomi, eiendomsfag, bygg og/eller arkitektur
- Minimum 3-5 års erfaring fra markedsarbeid og prosjektledelse
- Kompetanse og erfaring fra kontraktsarbeid
- Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
PERSONLIGE EGENSKAPER
- Tydelige lederegenskaper
- Tillitsskapende og god på relasjoner
- Svært gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- Analytisk og god vurderingsevne
- Strukturert og selvgående
- Forståelse og interesse for eiendom
- Kunne håndtere mange forskjellige prosesser samtidig
Rekrutteringsprosessen administreres av MDE og av hensyn til GDPR må alle søkere registrere en profil i deres kandidatbase. Der kan du registrere dine kontaktopplysninger og enkelt laste opp CV og motivasjonsbrev. For spørsmål kan du kontakte Mariann Gudmestad i MDE, telefon: 982 95 171.